HUBOL je poslao priopćenje u kojem izražavaju zabrinutost jer se u odabiru članova upravnih vijeća i ravnatelja ne vodi nedvosmislenim kriterijima, a zakonske nedorečenosti otvaraju mogućnost političkih preferencija i osobnih poznanstava u budućnosti
” Hrvatska Udruga bolničkih liječnika s osobitom pozornošću promatra trenutna zbivanja u zdravstvenom sustavu, koji se zbog očitog nedostatka liječnika nalazi pred prijetećim urušajem. Umjesto da se sav rukovodeći kadar koncentrira na zadržavanje liječnika i osigura održiv zdravstveni sustav, ponovno se u fokus javnosti stavlja kadroviranje u zdravstvenom sustavu”, navode u priopćenju.
Ističu da javnost još uvijek ne zna pravu pozadinu posljednjih smjena u zdravstvu, jer dokumentacija nije dostavljena javnosti, ali je zadnjih dana javnost uspješno zagušena perifernim zdravstvenim temama. Dodaju i da nestaje i jasan uzrok nestabilnosti javnog zdravstvenog sustava koji se krije u politički dodijeljenim limitima od strane HZZO-a, čime se, proizvoljno i politički podobno, direktno i/ili indirektno determiniraju (ne)uspješni ravnatelji.
Nadalje, izražava svoju zabrinutost jer se u odabiru članova upravnih vijeća i ravnatelja ne vodi nedvosmislenim kriterijima, dok zakonske nedorečenosti otvaraju mogućnost političkih preferencija i osobnih poznanstava u budućnosti.
“U svrhu objektiviziranja stručnosti, zakonskog poslovanja i smanjivanja političkog utjecaja predlažemo izmjene Zakona o zdravstvenoj zaštiti kojima će se definirati uvjeti i kriteriji za članove upravnih vijeća i ravnatelje zdravstvenih ustanova. Predlažemo da svi članovi upravnog vijeća i ravnatelji moraju imati završen dodiplomski i diplomski sveučilišni studij ili integrirani diplomski sveučilišni studij zdravstvenog, ekonomskog ili pravnog usmjerenja, te najmanje pet godina radnog iskustva u zdravstvenom sustavu ili s pravnim subjektima, direktno ili indirektno uključenih u zdravstveni sustav. Kandidati moraju podnijeti dokaz o poznavanju Zakona o radu, Zakona o zdravstvenoj zaštiti i obveznom zdravstvenom osiguranju te Ustavu Republike Hrvatske, te potvrdu o nekažnjavanju ne stariju od 3 mjeseca, koju moraju dostavljati svake godine. Kandidati za ravnatelja moraju podnijeti plan i program rada i razvoja ustanove za period na koji se biraju”, navode.
Od nadležnih institucija traže da po hitnom postupku provjere podatke puštene u javnost i sukladno zaključcima provedene istrage postupe prema zakonskim propisima kako interesi zdravstvenih djelatnika i pacijenata ni na koji način ne bi bili ugroženi.
