Izvršni odbor MMF-a zaključio je 8. veljače konzultacije s Hrvatskom u vezi s člankom IV. Statuta MMF-a. Konzultacije su zaključene nakon što je u prosincu prošle godine završen posjet Misije MMF-a Hrvatskoj, javlja tportal.
Zanimljivo, MMF najviše brine stanje u državnoj upravi na čijem čelu se nalazi ministar uprave Lovro Kuščević.
Naime, MMF upozorava da rashodi za zaposlene u javnoj upravi dosežu 11,3 posto BDP-a, što je znatno više od prosjeka usporedivih zemalja. Istovremeno, javne investicije ostaju nedovoljne, stoga predlažu smanjenje rashoda za zaposlene za 0,5 posto BDP-a (oko 1,8 milijardi kuna) do 2024. godine i povećanje investicija za isti iznos.
Također bi se trebalo raditi na jačanju apsorpcijskih kapaciteta za povlačenje novca iz fondova EU-a. Iskazalo su svoj podrušku najavljenoj reformi sustava plaća u javnoj upravi, ali smatraju da su potrebne i druge mjere za smanjenje izdataka koje uključuju smanjenje broja zaposlenika kako bi se otvorio prostor za nagrađivanje po učinku.
Kao najveće prepreke pozitivnoj poslovnoj klimi i kvalitetnom radu državne uprave MMF navodi brojne propise koji se preklapaju, a ističu, dio problema leži u velikom broju županija, općina i javnih agencija u odnosu na broj stanovnika i administrativne kapacitete.
MMF također konstatira da se rokovi za reforme stalno prolongiraju.
Na novinarski upit o kritikama MMF-a na račun glomazne i neučinkovite državne uprave, ministar Kuščević nije iskazao preveliku zabrinutost. Dapače, još jednom je ponovio da Vlada upravo na tome radu.
“Kritike su dobrodošle, no dozvolite mi da ja najbolje znam kako radi ova Vlada i kako radi Ministarstvo uprave i u tom smjeru ćemo nastaviti”, kazao je Kuščević novinarima koji su mu pokušali ukazati na činjenicu da se vrlo malo od najavljenih reformi doista i izrealiziralo.
Nešto kritičniji u svom komentaru bio je ministar financija Zdravko Marić koji je istaknuo da javna uprava treba davati bolju i kvalitetniju uslugu u odnosu na ono što sad daje.
“U pravilu, kada govorimo o javnoj upravi, govorimo o dva segmenta – ili o broju ili o sustavu plaća. To su integralni dijelovi ukupne reforme javne uprave, usmjerenoj tako da dobijemo kvalitetniju uslugu. Uvijek ću se zalagati za to da se u javnoj upravi naprave iskoraci i da ta javna uprava daje bolju i kvalitetniju uslugu u odnosu na ono što daje. I tu prostora uvijek postoji, ne smo kroz nužnu racionalizaciju”, kazao je Marić.
